为深入贯彻落实新时代党的建设总要求，推动校企党建工作深度融合，实现党建资源共享、优势互补，进一步探索党建引领下的人才培养新模式，9月5日，经济管理学院党总支与东风卓联汽车服务有限公司信息科技党支部联合开展校企党建共创活动。双方党员代表、优秀党员、新进实习生及学院师生代表共同参与此次活动，围绕党建工作经验交流与人才培养合作展开深入探讨，为校企协同发展注入新活力。

活动伊始，经济管理学院党总支书记刘伟率先发言，详细介绍了学院党总支的建设情况及特色党建活动。刘伟书记指出，学院始终将党建工作摆在突出位置，以“强基固本、品牌塑造、服务育人”为核心，不断完善党支部组织架构，规范“三会一课”、主题党日等组织生活，打造了“党建+学科建设”“党建+学生实践”等特色党建品牌。同时，学院依托各类党建活动，如红色研学、党员帮扶、志愿服务等，将思想政治教育与专业教育有机结合，引导党员师生在教学、科研与学习中发挥先锋模范作用，为培养高素质经济管理人才筑牢思想根基。刘伟书记的介绍，让东风卓联支委会对学院党建工作的系统性与创新性有了全面认识，也为双方后续的党建合作搭建了清晰的沟通桥梁。

随后，东风卓联汽车服务有限公司信息科技党支部代表围绕企业支部建设情况展开详细分享。在企业基本概况与体系架构介绍中，支部代表清晰展现了东风卓联在汽车实验、客户服务等领域的业务布局，以及“党建引领业务发展”的企业治理理念。在业务板块与人才培养体系讲解中，重点强调了企业“党建+人才梯队建设”的特色模式——通过设立党员示范岗、党员技术攻关小组，将党员培养与员工职业发展相结合，形成了“入职培训—岗位历练—党员帮带—晋升发展”的全链条人才培养体系。此外，支部代表还分享了企业党工团特色活动，如“红色观影忆初心”“技能比武展风采”“公益帮扶暖人心”等活动，生动展现了企业党建工作与企业文化、员工生活的深度融合；同时，从“强化理论学习、完善制度建设、推动党建与业务融合”三个方面总结了企业党建工作经验，为学院党建工作提供了宝贵的实践参考。

在优秀党员分享环节，东风卓联优秀党员代表董超、孟权分别结合自身工作经历，讲述了“以党员身份为标杆，在岗位上践行初心使命”的成长故事。董超分享了自己在汽车客户服务岗位上，如何以党员的责任担当面对客户需求，通过主动学习新技术、攻克服务难题，从一名普通员工成长为客户服务骨干的经历；孟权则讲述了在客户服务管理工作中，以党员的严谨态度把控质量、优化流程，带领团队降低成本、提升效率的实践过程。两位党员代表的分享朴实而真挚，不仅展现了企业党员的优秀风貌，更让在场的学生深刻理解了“党员身份意味着责任与担当”，为学生树立了“向党员学习、向优秀看齐”的榜样。

新进实习生分享实习感悟环节，来自经济管理学院的实习生们结合在东风卓联的实习经历，畅谈收获与体会。实习生们表示，在实习过程中，不仅学到了客户服务专业知识，更被企业党员的工作态度所感染——党员同事主动帮带、耐心指导，企业党建活动的浓厚氛围，让他们对“党建引领下的企业发展”有了更直观的认识。有实习生提到：“在党员示范岗的带领下，我学会了如何以更严谨、更负责的态度对待工作，也更加明确了未来职业发展中‘向党组织靠拢’的目标。”实习生们的分享，既是对校企合作培养模式的肯定，也体现了党建工作对青年学生成长的积极引导作用。

活动中，经济管理学院党总支书记刘伟还对在场学生提出寄语。刘伟书记强调，校企党建共创活动为学生搭建了“走进企业、了解党建”的重要平台，希望学生们以此次活动为契机，向企业优秀党员学习，将专业知识学习与思想政治提升相结合，在实践中锤炼品格、增长本领；同时，要牢记青年使命，以党员标准严格要求自己，未来无论是走上工作岗位，还是继续深造，都要始终保持初心、勇担责任，成长为“有理想、有本领、有担当”的新时代青年。

活动最后，校企双方围绕党建工作经验与人才培养展开深度交流。经济管理学院党总支代表结合学院党建工作实际，就“如何将企业党建实践经验融入学院学生思想政治教育”“如何通过党建合作搭建学生实践平台”等问题与企业方展开探讨；东风卓联支委会代表则针对“如何加强企业与高校的党建资源共享”“如何进一步优化实习生培养方案，实现‘校企协同育人’”等话题提出建议。双方一致同意，未来将以党建共创为纽带，进一步深化合作——定期开展党建经验交流活动、联合举办党工团特色活动、共建学生实践基地，推动党建工作与人才培养双向赋能，实现“校企党建共提升、人才培养共发展”的双赢目标。

此次校企党建共创活动，不仅为经济管理学院与东风卓联搭建了党建交流的桥梁，更开启了校企协同育人的新篇章。通过党建引领，双方将进一步整合资源、凝聚合力，为培养适应企业需求、符合时代发展的高素质人才提供更强有力的保障，为推动教育与产业协同发展贡献党建力量。